Ermöglichen Sie Ihrer HR-Organisation, die Unternehmenstransformation voranzutreiben

Unsere Projekte konzentrieren sich auf HR-Strategie, Prozesse und erfolgreiche berufliche Fähigkeiten & Tools – basierend auf den folgenden Leitprinzipien:

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Hintergrund

• Über 10 Jahre als VP HR Business Partner und Country HR in der Elektronik | automobil | Halbleiterindustrie

• Weltweite Personalverantwortung für wachstumsstarke Geschäfts- und Unternehmensfunktionen in einem Umfeld mit Milliardenumsätzen

• Globale Rekrutierungsinitiativen, Engagement-Programme und die Entwicklung von Hochleistungsteams

• Internationale M&A-, Post-Merger- und Restrukturierungsprojekte

• Talent- und Führungskräfteentwicklung, Potenzialanalyse, Coaching und 360°-Feedback

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Klicken Sie auf die Kästchen unten, um einige Beispiele und Leitprinzipien unserer Projekte zu sehen: